隨著社會(huì)的快速發(fā)展，越來越多的企業(yè)為了增強(qiáng)員工的凝聚力和促進(jìn)企業(yè)傳統(tǒng)文化的發(fā)展，都開始逐漸重視起年會(huì)的舉辦，年會(huì)策劃作為年會(huì)舉辦的大前提，更是重中之重，今天小編就向大家分享一下成都年會(huì)策劃過程中應(yīng)該注意的一些問題吧！

一、適當(dāng)?shù)奶暨x人才和合作對(duì)象

由于一般的企業(yè)里肯定是有許多厲害的擅長(zhǎng)策劃的工作人員，因此做年會(huì)策劃的時(shí)候，必須火眼金睛把他們挖掘出來，其次重要的大規(guī)模年會(huì)，有充分的經(jīng)費(fèi)的話，可以考慮給專門的年會(huì)策劃公司去做，畢竟他們是專門的，比較不會(huì)出問題。

二、節(jié)目單制定不能小覷

因?yàn)楣镜哪陼?huì)一般是以晚會(huì)形式召開的，所以節(jié)目單的編排在年會(huì)策劃中就顯得十分重要了，千萬不能插科打諢，安排布置一些俗套的歌曲和相聲小品?？梢赃m當(dāng)加入一些當(dāng)代有趣的節(jié)目，例如魔術(shù)、極限小挑戰(zhàn)等，增強(qiáng)員工的參與度。

三、現(xiàn)場(chǎng)氣氛特別重要

普通的年會(huì)，都或多或少的會(huì)出現(xiàn)比較尷尬的氛圍，員工都沒有熱情參與年會(huì)的小游戲，用他們的話來說，“還不如刷微博有意思呢”所以在成都年會(huì)策劃中，必須要搞好現(xiàn)場(chǎng)的氣氛。

四、安全保障措施到位

由于是企業(yè)年底的年會(huì)活動(dòng)，所以參加的人員也是非常多的，小到技術(shù)員，大到CEO，應(yīng)該在安全方面必須做到徹底的保障，對(duì)進(jìn)會(huì)的人員必須做到嚴(yán)格的排查，以防存在安全隱患。另外場(chǎng)地布置的安全措施也要檢查好，千萬不能出現(xiàn)設(shè)備的問題。

簡(jiǎn)而言之，要想真正做好一個(gè)成都年會(huì)策劃，需要考慮的問題還有很多。但究根究底還是要細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)，只要事無巨細(xì)，那么年會(huì)的成功舉辦也只是小菜一碟。